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人才培養(yǎng)|佛職院科達(dá)國際工匠班(第三期)順利開班

發(fā)布時間:2024-11-14 發(fā)布人:科達(dá) 瀏覽量:加載中...
       11月11日,佛山職業(yè)技術(shù)學(xué)院科達(dá)國際工匠班第三期開班儀式在科達(dá)制造股份有限公司總部順利舉行。佛山職業(yè)技術(shù)學(xué)院副校長歐陽永中、科技部副部長吳悅芳,佛山職業(yè)技術(shù)學(xué)院智能制造學(xué)院副院長梁柱、副書記李建國、副教授王科健,科達(dá)制造董事、總經(jīng)理楊學(xué)先,科達(dá)陶機(jī)總經(jīng)理助理邱紅英,實訓(xùn)導(dǎo)師代表鐘香葵、何龍輝,科達(dá)陶機(jī)人力資源部經(jīng)理夏利利,力泰陶機(jī)人力資源部經(jīng)理張玉華,以及10位工匠班學(xué)員出席了開班儀式。
       佛職院副校長歐陽永中在儀式上發(fā)言。他表示,非常榮幸與科達(dá)開辦第三期國際工匠班,佛職院一直致力于為社會培養(yǎng)高素質(zhì)的技術(shù)技能型人才,而“工匠班”項目正是佛職院在職業(yè)教育方面的創(chuàng)新之舉,通過借鑒德國“雙元制”培養(yǎng)模式,結(jié)合本土化實踐經(jīng)驗,學(xué)校和科達(dá)共同將學(xué)生的實習(xí)內(nèi)容模塊化、體系化、一體化,形成可復(fù)制、可迭代、可示范推廣的人才培養(yǎng)新范式,推動了專業(yè)、學(xué)科課程、實訓(xùn)隊伍、雙師型教師隊伍等方面建設(shè),服務(wù)校企深度合作。
       佛職院科技部副部長吳悅芳隨后表示,國際工匠班是把優(yōu)質(zhì)的企業(yè)資源和職業(yè)教育資源相互嫁接的一個實例,期待在產(chǎn)教融合上能與科達(dá)進(jìn)行更深入的合作與探索。
       佛職院智能制造學(xué)院副院長梁柱在發(fā)言中表示,通過兩期工匠班的實踐,我們摸索并形成了德國“雙元制”本土化經(jīng)驗和模式,希望以國際工匠班為橋梁,與科達(dá)在人才培養(yǎng)模式上繼續(xù)深入探索,為佛山職業(yè)教育和制造業(yè)人才培養(yǎng)提供借鑒。
       科達(dá)制造董事、總經(jīng)理楊學(xué)先在開班儀式上發(fā)表講話,對佛職院的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師及加入本期工匠班的8位新同學(xué)表示熱烈歡迎。楊總指出,自2022年至今,工匠班已成功舉辦至第三期,期間得到了學(xué)校與企業(yè)的共同努力和支持。他強(qiáng)調(diào),科達(dá)與佛職院的合作旨在探索和實踐德國“雙元制”教育模式,即結(jié)合學(xué)校理論教育與企業(yè)實踐訓(xùn)練,為科達(dá)、佛山乃至全國制造業(yè)培養(yǎng)高素質(zhì)技能人才。
       楊總提到,公司許多中高層管理者均是從基層成長起來的,這不僅體現(xiàn)了科達(dá)重視員工個人成長的企業(yè)文化,也表明了從基層培養(yǎng)人才對企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展的重要意義。他鼓勵學(xué)員珍惜這次難得的學(xué)習(xí)機(jī)會,注重安全,遵守規(guī)章制度,勤奮學(xué)習(xí),勇于實踐,在基層崗位上積累專業(yè)經(jīng)驗。
       此外,楊總還表達(dá)了對未來合作的展望,希望校企雙方繼續(xù)深化合作,共同探索更加有效的技能人才培養(yǎng)模式,為社會和企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。最后,他對參與工匠班項目的每一位學(xué)員表示了深切的期望,希望他們在接下來的學(xué)習(xí)中能夠有所收獲,為自己的職業(yè)生涯打下堅實的基礎(chǔ)。

       最后,科達(dá)陶機(jī)深加工機(jī)械事業(yè)部生產(chǎn)部經(jīng)理鐘香葵、第三期工匠班學(xué)員魏志景分別代表實訓(xùn)導(dǎo)師及全體學(xué)員發(fā)言。他們表示,將嚴(yán)格按照國際工匠班的教學(xué)目標(biāo)和任務(wù),快速把理論知識轉(zhuǎn)化成為專業(yè)經(jīng)驗。
       佛山職業(yè)技術(shù)學(xué)院科達(dá)國際工匠班是借鑒德國“雙元制”人才培養(yǎng)模式實施的產(chǎn)教融合項目,培養(yǎng)為期2年,以工學(xué)交替的方式,讓學(xué)員在真實的生產(chǎn)場景中,通過崗位實訓(xùn),強(qiáng)化動手能力,學(xué)習(xí)專業(yè)技能,提升真知實干。